A. 服装店怎么防止店员偷东西
安装监控摄像头联网到自己的电脑上这样就可以有备份每天看他们都在干什么，库存记录，每天卖多少库存剩多少再看进账多少这样一算就知道没有没丢东西了
B. 公司里发现员工偷东西，给员工怎么谈
看偷东西的价值了，一般公司都会直接开除
C. 发现员工偷吃贡品如何通知警告
一般来说，如果你认为这是一件小事的话，那么口头教育他一声就可以，如果说你认为这很有伤风化或者有伤一些东西，那么你就直接贴出一张告示或者是进行罚款就可以。
D. 超市(店员)发现有人偷东西应该怎么做
这个你要取证，他拿了东西走出结账门口时才能拦住它，如他还没离开又还没结账不算偷，等走出收银台后才算，如拒绝搜身，当着面报警，看紧小偷不要让它离开你的视线，直到警察来到处理。
E. 发现店内员工偷钱怎么办
把钱收好，不要放在她知道的地方，事先声明店里一切的账务和物品有不对的地方由她赔偿。另外，如果她真的需要这份工作，或许只是一时的财迷心窍，要是这份工作对于她是可有可无的，那我觉得还是辞退比较好。
F. 店员经常偷东西只抓住一次怎么办
摘要 如果您感觉自己的员工经常偷店里的东西、您可以在店铺安装一个摄像头、或者定期盘点缺东西店员理赔、或者跟进第一次偷东西就直接开除.
G. 发现工人偷东西怎么办
员工盗窃情节如果较轻，可以进行批评教育，按用人单位规章制度处罚。如果情节严重应当报警，交给警方来处理。
法律依据：
1、最高人民法院最高人民检察院关于办理盗窃刑事案件适用法律若干问题的解释
第一条盗窃公私财物价值一千元至三千元以上，三万元至十万元以上、三十万元至五十万元以上的，应当分别认定为刑法第二百六十四条规定的“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”。各省、自治区、直辖市高级人民法院、人民检察院可根据本地区经济发展状况，并考虑社会治安状况，在前款规定的数额幅度内，确定本地区执行的具体数额标准，报最高人民法院、最高人民检察院批准。
2、《刑法》第二百六十四条【盗窃罪】盗窃公私财物，数额较大的，或者多次盗窃、入户盗窃、携带兇器盗窃、扒窃的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。
3、《治安管理处罚法》第四十九条盗窃、诈骗、哄抢、抢夺、敲诈勒索或者故意损毁公私财物的，处5日以上10日以下拘留，可以并处500元以下罚款;情节较重的，处10日以上15日以下拘留，可以并处1000元以下罚款。
盗窃罪
根据刑法第264条的规定，盗窃罪是指以非法占有为目的，盗窃公私财物数额较大或者多次盗窃、入户盗窃、携带兇器盗窃、扒窃公私财物的行为。盗窃罪是最古老的侵犯财产犯罪，几乎与私有制的历史一样久远。
本罪侵犯的客体是公私财物的所有权。侵犯的对象，是国家、集体或个人的财物，一般是指动产而言，但不动产上之附着物，可与不动产分离的，例如，田地上的农作物，山上的树木、建筑物上之门窗等，也可以成为本罪的对象。另外，能源如电力、煤气也可成为本罪的对象。
对于你提出的“员工偷盗行为怎么处理”问题，员工在公司有偷盗行为的，还是要看看员工平时的表现，如果说一直都是很好的，又老实的先问问为什么要这样做，先进行批评教育，如果员工的认错态度很好，可以先观察一段时间。
(7)女装店发现店员偷东西怎么提醒她扩展阅读：
商场偷盗行为该如何追究责任
一、偷盗行为的认定
一般而言对于偷盗行为，如果要认定为刑法上的盗窃罪，也要到达刑法上对于盗窃罪数额的标准以及构成盗窃罪的构成要件；但有些时候对于没有达到数额而且没有符合盗窃罪的构成要件的可不会被人为是盗窃罪，只能被人为是一般的偷盗行为，如果是这样的话就不会受到刑法的处罚，一般只会受到行政处罚。
二、责任的认定
（一）偷盗者
一般而言主要责任就在于偷盗者，在抓住偷盗者的情况下，被盗者可以向偷盗者要回原物，在原物损失的情况下要求其赔偿相应的损失，如果对被盗者造成一定损失的还需要赔偿一定的损失；除了承担民事责任而外还承担刑事或行政责任。
（二）第三方
这一对象主要是针对第三方有安全义务责任的一方而言。就例如在商场上被偷而言，商场作为第三方，它其实是具有一定的安全保护责任的。如果被盗者被盗的原因是因为商场没有采取一定的安保措施，没有尽到安保义务，那么被盗者是可以向商场方主张一定的损害赔偿。但如果商场尽到了安保义务，被盗者被盗是因为其自身原因的情况下，商场是可以免责的。
参考资料来源：华律网-盗窃罪
H. 如何善意提醒客人不要偷拿店里的东西
一、超市如何解决顺手牵羊的问题？
超市里无论是保安或是售货员发现了顺手牵羊者，只要还没有到交款处，就应善意的提醒，或盯紧点，用眼神告诉他你发现了他(她)。如果眼神暗示没有起作用，就用行体语言暗示他(她)――他(她)的行为已被发现，请主动掏出来，然后，不要再紧盯他(她)，给他(她)一个主动掏出来的机会。如果这两下都没有起作用，也不要急。等这位顾客快到交款出时，请提前用报警器警示他，如何警示呢？工作人员假装成顾客，直接携带没有去磁的商品通过出入口，让报警器响起，然后把这位假装成顾客的工作人员比较招摇地带离购物现场。这样做的效果几乎是百分之百的奏效，因为，顾客真是有意偷拿了商品，他也会自言自语或悄无声息地返回货架把商品放回原处，或干脆把商品拿出来直接付款。
若这种方法仍不奏效，那就要谨慎了，这时就要判断顾客是否真的拿了商品，没拿商品，出门时也就不会有报警声。若报警声响起，那很可能是顾客无意地顺手牵了商品，这种情况就不要难为顾客，应让顾客大大方方地把商品拿出来就是了，并给顾客一个很好的台阶下。如果能准确判断无误，顾客确实拿了商品，到门口时报警器又没有响起，那就是顾客故意把磁信息去除了，这一般应是熟悉内情者，或经常有此行为者，但他仍属顾客范畴，只不过爱借购物时顺手牵几件商品罢了，甚至养成了顺手牵羊的习惯。但对这样的顾客，也不要不客气，应是礼貌地请到办公室，让他主动地掏出来，或者给他一个掏出来的机会，一般情况下不要主动搜顾客身体。只要顾客主动交出来，也应放人了事，真是不交出来，要判断其所拿商品的价值的大小，再采取进一步的措施（报警）。
二、超市如何对待职业小偷？
如果超市发现职业小偷在偷东西，那就另当别论。这一点，零售店的工作人员或保安人员都能准确地判断出来，一旦发现，那就要严加看管，因为稍微一放松，职业小偷就会携带大量商品溜掉，而且报警器也不会响起，因为职业小偷在偷盗时对商品都会做技术处理，或专门那那些不带磁扣的商品。因为，小偷聪明且内行，不然怎么能做小偷呢。不过，一般情况下，职业小偷还是偷顾客的多，偷商家的少。所以，打击职业小偷应重点放在偷盗顾客钱物方面。如果职业小偷真的偷了店里的东西，那就应按偷盗论处，如果数额不大，且能主动交出，那就放走了事，如果数额较大，且比较顽抗，就应送交公安机关处理。一般情况下，就不要麻烦公安机关了，因为商家做的是生意，而不是专业抓贼的。
三、百货店如何处理顺手牵羊者和小偷？
百货零售店一般敞开式购物，顺手牵羊者也有，怎么办？一是走上前去礼貌地提醒他(她)：“先生(小姐)，您是否忘记交款了？”或者礼貌地大大方方地告诉顾客：“对不起，先生(小姐)，收款台在那边，我领您去”。
一般情况下，顺手牵羊的顾客都会自动地再到收款台交款的。若是职业小偷，这种情况下，会撒腿就跑，因为他是贼呀，因此上前抓住就是了。但要抓住也不是一件容易的事情，因为职业小偷做案，都是好几个人相互打配合，所以抓起来比较难。百货店尤其应把重点放在防止小偷偷顾客的钱物上，因为顾客到百货店购物时带的钱比较多。所以，百货店的职业小偷要比超市里的职业小偷多，而且地盘主义比较强。
I. 员工偷东西怎么谈话
要根据情节程度而定，
如果情节严重，影响恶劣，安置巨大或者造成企业重大损失的，
就必须报警，由警方确定罪责。
我是一班的，可以厂里单位里，自行处理，批评教育为好。
J. 被服装店的店员怀疑偷东西
这是他们的错误，如果他们的态度不好，你应该投诉他们，如果态度比较好，你可以批评之，假如他们的抬举极度恶劣，果断不甩他们，直接走人，作为一名消费者，这是你的权利