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劳保手套劳动法有什么规定

发布时间: 2025-07-31 13:57:38

‘壹’ 国家劳动法规定一个月给工人发多少副手套

劳动法没有规定用人单位一个月应当给工人发多少双手套。
劳动法没有规定用人单位一个月需要给工人发多少双手套,手套作为劳保用品,因为行业、各种不同,需求不一,目前,国家并无强制性规定。用人单位应当给工人发多少双手套,一般由用人单位按实际情况确定。

‘贰’ 请问国家关于劳保用品发放的有哪些规定

根据《中华人民共和国劳动法》第五十四条规定:用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品,对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。

拓展资料:

劳动用品的主要分为:

  1. 安全帽类

    是用于保护头部,防撞击、挤压伤害的护具。主要有塑料、橡胶、玻璃、胶纸、防寒和竹藤安全帽。

  2. 呼吸护具类

    是预防尘肺和职业病的重要护品。按用途分为防尘、防毒、供养三类,按作用原理分为过滤式、隔绝式两类。

  3. 眼防护具

    用以保护作业人员的眼睛、面部,防止外来伤害。分为焊接用眼防护具、炉窑用眼护具、防冲击眼护具、微波防护具、激光防护镜以及防X射线、防化学、防尘等眼护具。

  4. 防护鞋

    用于保护足部免受伤害。目前主要产品有防砸、绝缘、防静电、耐酸碱、耐油、防滑鞋等。

  5. 防护手套

    用于手部保护,主要有耐酸碱手套、电工绝缘于套、电焊手套、防X射线手套、石棉手套等。

    中华人民共和国劳动法