女裝助理是做什麼的_女裝公司五大主要部門

❶ 服裝設計師助理的崗位職責

服裝設計師助理負責服裝開發打樣過程的相關助理事務;如：配裡布、調面料、登記信息、整理文檔等。下面是我為大家帶來的服裝設計師助理的崗位職責 8篇，希望大家能夠喜歡!

服裝設計師助理的崗位職責1

職責：

①. 根據設計師的要求，負責時尚流行風向搜圖、配合描圖、配色、調色、繪圖案等輔助產品設計工作。

②. 收集主、輔料市場信息，受設計師指派采購合適的主、輔料。

③. 負責對設計的圖紙與資料進行收集、整理、歸檔、保管。

④. 跟進設計進度、對接工廠。

⑤. 負責通過的樣板的等級歸檔和管理。

⑥. 領導交辦的其他工作。

【任職要求】

①. 大專服裝設計相關專業及以上畢業，熱愛服裝設計，追求時尚潮流。接受優秀應屆畢業生。

②. 熟練操作PS、AI、CoreIDRAW等設計軟體(會一兩種即可)，熟悉office辦公軟體，手繪擅長者優先。

③. 具備較好的服裝潮流觸覺，了解色彩、面輔料、圖案、製版工藝等和服裝搭配知識。

④. 責任心強，執行力強，審美能力強，注重團隊精神。積極主動，善於溝通，服從安排。工作認真負責，吃苦耐勞。

⑤. 具有往設計師方向培養的天賦及態度。

服裝設計師助理的崗位職責2

職責：

1、根據公司產品風格、定位以及國外流行趨勢，提出產品設計開發方案;

2、能獨立操作完成開發;

3、根據客戶提供產品圖片及客戶需求電腦繪圖或調色。

4、熟練手寫板，對色彩富有獨特新穎的見解

任職要求：

1、大專以上學歷，3年以上男裝潮牌設計經驗 ;

2、具有較強的美術功底，較強的時尚感染力及較強的審美設計創造能力;

3、具備較強的理解和創新能力，能准確把握設計創意與產品商業性的完美結合;

4、精通CorelDraw/Photoshop/AI等設計軟體;

5、熱愛設計開發工作，工作責任心強，具備良好的學習能力和團隊精神。

服裝設計師助理的崗位職責3

職責：

1、協助設計出圖畫稿及版單的跟進

2、在出版時配齊將面輔料配齊，及面輔料的開發

3、協助設計進行樣衣的試穿及修正並及時確認修正意見

4、整個流程的准備以及流程的跟進

5、部門內部的雜項事宜和上級領導安排的其他事宜

任職條件：

1. 服裝設計、平面設計等相關專業，大學本科及以上學歷;

2. 三年及以上運動品牌設計工作經驗

3. 能熟練運用AI、PS等繪圖軟體;

4. 積極肯干，吃苦耐勞;具有創新精神及團隊協作精神;

服裝設計師助理的崗位職責4

職責：

1、根據公司制定的產品設計風格，負責輔助設計師完成相關款式設計，跟進樣衣面輔料、配料，能獨立完成一些簡單的設計。

2、負責產品清點，版單錄入，面輔料信息登記存檔。

3、根據安排找需要用到的面料、輔料，了解面輔料的價格，有成本意識。

4、跟進樣版，和紙樣師共同完成產品的樣版工作;跟進大貨，和生產部質檢部等其他部門協調相關大貨工作;跟進運營，從銷售部運營部等部門獲取客戶反饋並及時優化

5、執行其它一些上級安排到的相關事項。

任職資格：

1、服裝設計相關專業中專以上學歷，有1年以上設計助理工作經驗優先考慮。

2、熟悉中大面輔料市場，熟悉服裝設計製作工藝流程，對服裝面輔料有比較豐富的認識。

3、具有良好的專業基礎及繪畫能力，思維活躍，較強的審美感和色彩感。

4、善於溝通，【責任心強，工作細心】，樂觀開朗，吃苦耐勞，有良好的團隊協作精神。

5、服從領導工作安排。

服裝設計師助理的崗位職責5

職責：

1. 根據設計師的知道，實際操作繪制款式圖、製作花版和色系表格等。

2. 能積極配合設計師的開發要求，不定期去中大面料市場收集新品面輔料樣板。

3. 收集流行資訊，配合設計師完成每周和每季的企劃案。

4. 協助設計師開發新一季產品，跟進打樣的系列工作。

5. 能與外籍設計師進行基本會話和溝通。

6. 能積極地完成上級交辦的公共事務等。

任職要求：

1、教育背景：大專或者本科以上學歷，服裝設計專業、紡織工程或其他相關專業。

2、熟悉操作各類設計與辦公軟體、例如AI, PS, INDESIGN，WORD, EXCEL等。

3、有較強的繪圖能力，有較好的服裝潮流觸覺和時尚美感，如精通色彩學和服裝搭配知識更佳。

4、了解面輔料、製版工作，對顏色有敏感觸覺。

5. 責任心強、能擔當，有團隊精神，樂觀積極，學習能力強。

6. 英語能懂基本會話。如有英語級別證書為佳。

服裝設計師助理的崗位職責6

職責：

1、根據企業和品牌的整體發展戰略，確定年度產品發展目標、策略和市場計劃。

2、負責公司各品牌的定位、形象、風格的制定、各季產品的開發並組織生產;

3、負責保證所開發的產品生產工藝科學合理;

4、獨立設計國內最新流行的服裝產品。

5.、負責組織年度訂貨會，確定公司各季設計風格。

任職條件：

1、品牌男裝主設計師三年以上從業經驗，有個人比較成熟的設計理念;

2、對男裝有獨特的理解與設計理念，對時尚把握度較好。

服裝設計師助理的崗位職責7

職責：

1.有敏銳的時尚觸覺，結合市場行動態及流行趨勢，負責確定初步設計定型，按規定時間完成產品系列設計圖稿並跟進製版及樣衣製作;

2.獨立完成產品款式圖設計，把握品牌市場風格、服飾色彩、面輔料等流行趨勢，了解掌握各類面料的性能並能恰當的運用;

3.了解服裝面料性能、風格、特色及價格，注重色澤、手感和光澤感，設計創造出最新的款式;

4.團結設計人員，配合打板師與工藝人員密切配合，調整設計效果，使設計符合本企業生產條件及市場的要求。

任職要求：

1.服裝設計類大專以上學歷，有女裝品牌公司經驗;

2.積極勤奮;具有創新精神及團隊協作精神;

3.熟練使用服裝設計軟體和手繪畫圖;

4.具有扎實的美術基礎、色彩控制能力強、想像力豐富;

5.富有創意及執行力，有責任感、表達能力強。

6.有較強的責任心，有團隊合作精神，有良好的溝通能力。

7.至少在女裝行業有2年以上工作經驗，服裝設計經驗1年以上。

8.設計風格是女裝類的20-45歲，輕少淑OL風的女裝設計風格優先考慮。

服裝設計師助理的崗位職責8

職責：

1、負責把握流行趨勢，熟悉市場需求;

2、負責獨立完成系列產品的設計與開發;

3、及時與相關部門溝通開發事宜並協調處理技術、工藝問題。

崗位要求：

1、專科以上學歷，服裝設計專業，有5年以上服裝設計經驗;

2、美學功底深厚，時尚觸覺敏銳，創新意識強，對女裝有深刻認識，能獨立完成開發設計工作;

3、具備豐富的品牌服裝設計理念，熟悉服裝面輔料，對色彩、構思有獨特意念，有較強的手繪功底和繪圖技巧;

4、熟悉立裁，懂女裝工藝及手法，能獨立完成每季的企劃方案

5、具有敬業精神，較強的計劃能力、資源整合能力，優秀的團隊管理和組織協調能力。

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❷ 服裝行業有哪些職位

❸ 關於服裝設計師助理的問題

lily_070917 回答的很片面
但是也是實話
助理內容8成以上是打雜，沒有實際意義呵呵
1.要看公司的，主要是看人
2.不是大公司就好，也不是小公司就不好
3.辯證的去看
4.助理做的是輔助設計例如面料選擇，輔料選擇，還有設計的初稿，還有一些雜的活
5.工資現在我知道的最高的北京，深圳2000是最多了一般800到1500不等，最少的有600一個月的
6.服裝設計不是很好的差事呵呵
7.我做針織的，助理過來的，現在手下2助理

❹ 女裝公司五大主要部門

女裝公司五大主要部門有市場部，設計部，策劃生產部，行政財務部，銷售跟單部。
具體職責有：面輔料采購和報價，市場和網路開發營銷，QC和跟單，生產，設計，人力資源（行政，人事），品牌（推廣，維護，管理），財務。一般來說，行政部包括：行政/後勤、行政總監行政經理/主管/辦公室主任、行政專員/助理，財務部包括：統計員、稅務經理/主管、稅務專員/助理。
服裝公司作為一家集服裝設計，生產，服務於一體的專業性制裝企業，就要始終本著："誠信、共贏、創新、務實"的經營宗旨。

女裝助理是做什麼的

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