Ⅰ 大學生籃球隊校內比賽中，領隊應該做些什麼
大學生籃球隊校內比賽中，領隊的作用就是能夠看出他們的一些問題，你應該在他們比賽的時候看出用什麼樣的戰略，而且他們誰是比較劣勢的，或者在中場休息的時候你可以來決定誰可以退下來，誰可以上，這些都是你要做的，作為一個領隊必須要有謀略意識，必須要有正確判斷。適當的情況下，必須要好好的鼓勵一下你的隊員們。
Ⅱ 我想拍戲，不知道怎麼去找導演！
【想做演員須知】如果你想做演員但是從沒接觸過這行業，首先你要小心上當受騙。劇組並不會面向普通公眾招人，劇組如果缺演員，副導演打幾個電話就能把人湊齊，簡單又省事。再加上現實中很多名校科班畢業的演員都在跑龍套，大家都在擠破頭往裡鑽，更別說群頭領隊、經紀人、選角工作室手上都有數不清的演員沒戲拍。所以新人要特別注意，演員是沒有公開招的，更沒有公司招。網上一些「公司招聘演員」「下一個明星就是你」之類的廣告，讓你覺得好像當演員很容易，結果把你騙得褲衩都不剩。演藝類的招聘騙局媒體年年有報道，但年年還是有外行人上當。所以如果你想做演員，千萬不能去找公司應聘，而是要找劇組的路子。劇組的路子怎麼找？
劇組招演員通常有三個步驟：篩選演員資料、挑選演員試鏡，試上以後開拍。非常直截了當，不拖泥帶水。所以對任何演員來說，進劇組的第一步永遠都是遞資料。劇組只有看到你的演員資料，掌握你的大致情況，才會決定讓不讓你來試鏡。你必須要有遞資料的渠道，只有把資料成功遞進劇組，才能讓自己進入劇組的選人范圍，才有下一步試鏡的機會。
資料應該遞給誰？大部分演員是沒辦法直接見到導演和製片人的，他們高高在上整天很忙，一般只負責挑選明星和主演。大部分演員遞資料的對象是演員副導演、群頭領隊和經紀人，以及第三方的選角工作室。他們負責小角色、特約和群演的選人，比如我所在的AP演藝經紀工作室。你只要有機會接觸到以上這些人，就要想辦法讓他們收下自己的資料。或者當你在看到劇組通告以後，自己親自去劇組下榻的賓館敲門遞資料，俗稱跑組。總之演員無論如何要把資料遞進劇組。如果劇組沒有你的資料，那不好意思，劇組人的選人范圍里根本就沒有你。劇組只有看到你的資料並對你滿意，才會把你叫過去試鏡。
跑組遞資料、維系人脈是個長期積累的過程。最終收下你資料的選角人員越多，以後可能的試鏡機會就越多，你被選中演角色的幾率就越大。所以這就是「劇組都是關系戶」這句話的由來。人脈對一個演員的發展至關重要，是排在第一位的。如果你不懂怎麼經營人際關系，不懂怎麼給人留個好印象，那長得再好看、戲演得再好也白搭，不會有劇組考慮用你。如果你想給我們工作室遞資料，我們的公眾號是「娛樂圈大佬」，裡面就有遞資料的渠道，也有文章教你怎麼准備資料。
話說回來，演員一開始沒有一丁點人脈怎麼辦？沒別的辦法，只能做群演，在這個過程中接觸一些報戲通告群和小的選角工作室。除此之外還要主動去認識演員領隊、群頭、副導演、經紀人，維護好人際關系，努力用心地積累人脈，爭取讓更多的劇組人員收下你的資料，一次次爭取試鏡的機會。很多人正是因為長期堅持試鏡，才從群演變成特約或者角色。記住，直到你有了一定的名氣和身價，才有正規公司考慮和你洽談合作事宜，在那之前都是無稽之談。影視行業里圈錢騙錢的公司非常多，如果見到什麼公司招演員培養你做偶像的廣告還是敬而遠之，這種好事是不存在的。
Ⅲ 額新手.怎麼拍拔河比賽最合適
拔河比賽一般按照3局2勝制、積分計分排名的循環賽方式：（1）比賽採用循環賽方法，勝隊得2分、負隊得1分。（1）每場比賽都採用三局兩勝的方式來進行比賽，比賽雙方由各自抽簽決定，並且每隊選出一個領隊負責本隊的通知工作。（2）比賽開始前，各隊按照每 人一個縱隊以站立的姿勢准備好， 比賽開始後，兩邊的運動員同時發力，將對方拉過賽場規定的河界線為贏。（3）每局比賽期間不算時間，直到裁判分出勝負為止。每一局勝負判定：當中心標志被拉到一方的進攻白色線時，及繩子向一方移動到白色進攻線，比賽結束。
Ⅳ 零之軌跡里第三章那個拍照的任務怎麼做！！！！中文的，別來日文的地點告訴我！！！！
（1）阿爾摩利卡村的花田，村長家左側
（2）阿爾摩利卡古道，私有地右側
（3）克洛斯貝爾大聖堂墓地的懸崖
（4）瑪因茲山道的大瀑布，停靠站（人偶工房附近）那張圖的釣魚點旁邊
（5）月之僧院，從瑪因茲山道.隧道的岔路出去，走到盡頭就是
（6）西克洛斯貝爾街道的鐵路，從市區出去第3張圖（從停靠站往回走1張圖）
（7）烏爾斯拉間道第1張圖的觀景台，在烏爾斯拉間道.河口的釣魚點邊上
（8）星見之塔
（9）慶典第4日，解決「搜尋失蹤遊客的委託」後，可以去古戰場右側第2張圖的鍾樓拍攝「太陽堡壘」。
Ⅳ 領隊在飛機上的坐哪裡
頭等艙。如果是與領導同行坐普通艙，可以直接徵求領導的個人想法，是喜歡靠窗還是喜歡靠通道？總之，領導高興，馬屁就拍對了。
Ⅵ 怎麼才能當演員，怎麼才能拍戲
【想當演員須知】想當演員並不一定需要上科班。大學里學不學表演，跟你以後當不當演員沒有必然的聯系。有很多知名演員並不是影視表演專業出身，大部分科班畢業的學生也會因為各種原因選擇不當演員。想當演員，你需要的僅僅是去影樓給自己弄個演員資料，就好像找工作之前給自己弄個簡歷。有了資料你就能跑組，有了資料你就能報戲。就好比哪怕你小學畢業，你也可以給世界五百強的郵箱投簡歷，渠道都是開放的。具體怎麼做資料，我們的公眾號里就有相關文章，你可以去看看。我們的公眾號是：娛樂圈大佬，裡面除了有關於做演員的文章，還有演員遞資料的渠道。
什麼是跑組？自己跑到劇組下榻的賓館里，把資料遞給劇組的選角人員。什麼是報戲？加一些演員的報戲群，群里有很多招人的消息可以報名。如果對方看完你的資料覺得滿意，就會叫你過去試鏡，相當於面試。試鏡試成了你就能演。遞資料-試鏡-拍戲，做演員就這么簡單的三步。這跟你是不是科班沒有關系，並不是說非科班就不讓你報，非科班就不讓你跑。至於人家找不找你試鏡，試鏡成不成功，還是得看你自身的條件怎樣、有多大的競爭力。如果你有競爭力，你就可以演特約和角色。如果沒有競爭力，做群演都不一定讓你站在第一排。
道理聽起來很簡單，但是新人一開始非常難上道。你除了要不斷提高自己的競爭力、完善自己的資料，還要見縫插針，哪裡有空缺往哪裡報名，必須不斷嘗試才可能有被選上的機會。每個演員的混劇組生涯都是這樣開始的。如果你想做演員，我給你四點建議。
第一，演員是沒有勞動保障的。拍戲不是上班坐班的職業，沒有人事主管跟你談待遇，沒有所謂的社保沒有五險一金。戲都是拍一次算一次，走一步算一步。現實中成千上萬的演員在跑龍套，哪怕幾百塊錢的群特都搶著演，出於各種原因最後很多人夢斷演藝圈，回老家打工。拍戲說得好聽點是自由職業，說得難聽點是臨時工、閑散人員。如果你想上社保，你必須自己想辦法找地方掛靠。每次有人找我說想做演員，我一提這個就能嚇跑大部分人。所以如果你正在面臨就業選擇，有一份穩定職業擺在你面前，或者家裡阻止你走演員這條路，你應該三思。
第二，腳踏實地，不要想著簽公司。演員不存在公司簽約入職一說。普通演員都是自由職業，他們只和劇組的選角人員打交道，比如群頭領隊、經紀人、副導演、選角工作室。演員都是靠發展圈內人脈、跑組遞資料來爭取試鏡的機會，經歷一次次試鏡失敗，出了一次次洋相，才最終演到角色。而簽約都是對那些有成就、有商業價值的藝人來說的。你值多少錢？正規公司只關心這個。如果你沒有商業價值卻想著找公司，正規公司都會直截了當地說：不好意思，公司憑什麼花錢養你。話不好聽但是沒毛病。而皮包公司都會說：相信自己，我們要簽約你培養你做偶像，下個明星就是你！話雖然好聽，最後騙得你褲衩都不剩。所以想做演員必須看清自己的定位，腳踏實地不要有天馬行空的想法。每年都有很多人因為分不清自己幾斤幾兩，去公司應聘演員被騙。
第三，謙虛做人注意修養。演藝圈是人脈社會，選角人員是你的引路人也是老師，哪怕是一個不起眼的群頭，他也擁有你所沒有的人脈。你認識的選角人員越多，朋友越多，遞資料渠道越多，試鏡機會越多，演角色的概率就越大。但是如果你不擅長和人打交道，不懂得維護人際關系，或者發表一些大跌眼鏡的言論，給選角人員留下不好的印象，那拍戲基本就沒你什麼事。大家本來就都是陌生人，一言不合拉黑你再正常不過。所以個人修養和社交能力很重要。如果你想在演藝圈有發展，要從細節入手注意自己的修養。
第四，劇組里所有人都是臨時工。劇組是為了拍一部戲臨時成立的，拍完就解散。失業的不只是你，所有的劇組人員包括導演和選角人員在內都會各奔東西，等待下一部戲進組的機會。所以想做演員的新人要明白，你演一次戲不能代表你還能演第二次，或者第三次第四次。你要重新找劇組，重新去試鏡，重新去和別人競爭。競爭有輸也有贏，你能做的就是盡量從各方面提升自己的競爭力，補充自己的短板。如果你自身缺乏競爭力，就只會輸多贏少，沒什麼好怨天尤人的。現實中就連明星也會陷入戲荒，因為明星要和明星競爭，草根要和草根競爭。在無戲可拍的時候並沒有人養你，很多明星成名前都是交不起房租靠吃泡麵。當然你可以選擇堅持，但是如果你目前的生活狀態已經捉襟見肘，面臨各種壓力，不妨把夢想放一放，找個穩定工作更符合實際。
Ⅶ 去保險公司做充場兼職，我們兼職領隊利用我的自拍照片製作假的身份證。算不算違法犯罪
製造假身份證肯定涉及到違法了，可以選擇報警和投訴銀保監會處理。
Ⅷ 足球隊的教練和領隊有什麼區別
足球隊的教練和領隊有什麼區別？
臨沂平民足球隊是2009年由足球愛好者建立起來的一支業余足球隊。球隊提倡"快樂足球，健康人生"，現有隊員26名。球隊通過定期訓練,比賽等活動，激發隊員的運動熱情，增強隊員的身體素質，加深隊員之間的了解與友誼，
提高球隊的技戰術水平，培養良好的道德品質及協作互助的團隊精神。球隊熱忱歡迎喜愛足球的朋友加盟 臨沂平民足球隊章程
第一章 總 則
1.球隊名稱：臨沂平民足球隊
2.球隊性質：臨沂平民足球隊是2009年由足球愛好者建立起來的一支業余足球隊。本球隊屬於自願結成的,自發成立的,自費性質的非營利性業余足球隊。
3.球隊宗旨：球隊提倡"快樂足球，健康人生"，球隊人數限定在25人左右。主要追求目標：強身健體，團結向上，以球會友，培養良好的道德品質及協作互助的團隊精神，不要求你有多高的水平，只要有興趣喜歡踢球就可以；平民的足球平民的生活。
第二章 臨沂平民足球隊組織架構及職責
1.組織架構
(1)本球隊設球隊隊委會。為本隊最高權力機構。採用民主集中制，少數服從多數的原則行使隊務權力。
(2)本球隊設隊長1人，副隊長2人，教練（球隊技術指導）1人，領隊1人。
2.隊委會成員：
由隊長，副隊長,教練及隊員共同推舉的隊內成員，共5名成員組成。
3.隊委會職權
(1)是本隊的最高權力機構；(2)負責本隊日常各項事務的管理；(3)發布招收新隊員的信息；(4)確定試訓隊員正式加入本隊；(5)做出開除本隊某隊員隊籍的決定；(6)對本隊隊員所作貢獻，提出並公布給予該隊員的獎勵措施；(7)對本隊隊員違規情況，提出並公布給予該隊員的處罰措施；(8)在本章程框架內，定期或不定期對本隊各方面重大方針政策的討論,規劃,修改與制定；(9)審議並接受,或駁回對於本隊隊委會成員的罷免；(10)決定關繫到本隊利益的其他重大事宜。
4.隊委會決議
(1)隊委會決議的定義
球隊隊委會在行使本章程所規定的職權時，由球隊隊長（或球隊隊長委託的隊委會成員）負責提出草案，並提交隊委會進行商論，形成的最終決議。
(2)隊委會決議的形成
隊委會決議的形成，需隊委會成員採用民主集中制的原則，少數服從多數討論通過；決議形成不要求全體隊委會成員必須投票表決，只要共同形成多數意見即可；
(3)隊委會決議的頒布
隊委會決議由球隊隊長代表隊委會負責對外頒布。
5.球隊隊長，副隊長
(1)負責本隊全面工作的督導，並自動成為隊委會成員；
(2)球隊隊長是本隊隊委會的負責人；
(3)負責召集並主持隊委會，頒布隊委會決議；
(4)負責發布（或委託指定人員發布）球隊活動通知；
(5)負責本隊的技戰術安排和日常訓練；比賽時有指定上場人員及位置的權力；
6.球隊技術指導（教練）
負責球隊的訓練安排，比賽時人員的調度和戰術安排，與隊長一起確定上場陣容和打法，自動成為隊委會成員之一。
7.球隊領隊
負責球隊後勤保障，攝像，拍照,拉拉隊管理等各項事宜。
8.隊長,副隊長可能同時兼任以上其它職責，但隊委員成員人數必須保證；
9,球隊的日常事務由領隊和隊長負責，包括比賽聯絡,時間安排,比賽記錄,比賽總結,後勤保障及球隊其他活動的組織安排；教練負責球隊的訓練安排，比賽時人員的調度和技戰術安排，與隊長一起確定上場陣容和打法；隊長負責帶領全體隊員認真貫徹教練的戰術安排，調動隊員的積極性和拚搏精神。
第三章 球隊活動
1.每周進行至少一次友誼比賽或者隊內訓練，根據實際情況可以適當調整，但應保證每月有2-3次以上的比賽或訓練。
2.組織報名參加正式的業余足球聯賽。
3.組織或參與其他一些有意義的集體活動，如集體看球,聚會及其他公益活動等。
第四章 隊員入隊管理辦法
1.申請入隊的條件（球隊基本要求）
(1)完全自願，年齡不限，性別不限，但必須能經常參與球隊活動；原則上不鼓勵在校學生參加。
(2)基本要求：身體健康,品行端正,無不良行為,熱愛足球,有一定的個人技術和比賽經驗，能常年堅持參加足球活動；
(3)品行端正，無重大疾病；
(4)有能力承擔自己的活動費用（AA制）以及意外傷病後的醫療費用；
(5)非現役的職業足球運動員；
(6)提出申請並經球隊同意試訓的，即成為本球隊外圍隊員；
(7)對於(6)中申請加入試訓的情況，申請加入不做特別嚴格的要求，隊長或副隊長知曉並同意即可，不必通過隊委會決議；正式加進球隊則必須經過隊委會決議通過；
(8)外圍隊員原則上也應遵守本球隊的所有規則章程，以便於球隊統一安排；
2.申請入隊的一般性流程
(1)了解球隊的基本情況；
(2)認真閱讀並遵守本章程，認可球隊的其他相關管理規定；
(3)聯系隊長，得到確認後可參加試訓；
(4)經過試訓後，經隊委會決議同意即可加入本隊；
(5)按隊內正式成員要求完成約定的一些事宜（如統一運動裝備等），申請者正式加進球隊；
第五章 隊員日常管理辦法
1,隊員應無條件參加球隊活動（特殊原因要事前向隊長請假）；
2,嚴禁拉幫結派,反對任何形式的小團體主義和個人主義，倡導團隊精神；
3,比賽,訓練到場准時，不得無故缺席，訓練及比賽中服從安排；
4,發揚良好的賽場作風，服從裁判，尊重對手，嚴於律己，寬以待人，保持高昂的鬥志；
5,如因特殊情況不能參加或不能准時參加球隊活動時，須通過電話等方式向隊長請假。未提前請假者作無故缺席處理；
6.正式隊員有選舉權,被選舉權和表決權；非正式隊員無選舉權,被選舉權和表決權等；
7.隊員有直接對本球隊隊委會的工作提出建議的權利，但如果未被採納，應服從本隊隊委會的管理：
(1)球隊隊委會應充分尊重隊員的合理化建議；
(2)球隊內部隊員之間應團結友愛,相互理解信任，盡量避免矛盾的產生和激化；
(3)球隊網站或社區部落Q群等是隊員彼此聯系的橋梁，隊員應積極參與，踴躍發言；
(4)作為隊員，有責任和義務在網路及其它相應的環境里樹立並維護球隊積極健康的形象，不得做出有損隊伍聲譽的行為，否則將視情節輕重予以相應處罰；
(5)在訓練和比賽及其他以足球隊名義進行的聚會中，隊員不得有其他不良言論和行為,三次出現，予以口頭警告，第四次開始，將以停訓,停賽方式予以處罰。一旦有打架斗毆行為，判別原因後，如果確系本隊隊員錯誤行為，立即予以停賽，後果嚴重者，開除出隊；
(6)隊員之間一律平等，不得因球技水平,個人背景等因素歧視隊友，並以言行表現對球員進行指責；
(7)隊員之間互相尊重隱私，友好相處，但應根據隊里要求的項目提供個人真實資料（有關保管人員將會嚴格保密）；
(8)熱愛球隊，在可能的情況下，在論壇里就有關球隊事宜積極發言響應，積極參與隊里組織的其他活動，並在隊里或者隊員需要幫助時，能夠積極主動獻計出力；
(9)為聯絡彼此的感情，球隊會不定期舉行聚會，費用由大家共同按AA制方式承擔；
(10)本球隊是以健身為主題的非贏利球隊，請各隊員對自己的身體做好保護，以免發生骨折等類似情況，如有發生，球隊將積極協調救護處理並組織隊內成員互幫互助，但球隊對一切事故不承擔任何責任，隊員因受傷所發生的醫療,誤工,糾紛等相關費用由個人承擔；
(11),隊員帶朋友一起參加活動時，須事先通知隊長或隊委會；是否上場由隊長或隊委會根據場上實際情況決定，未經允許不得私自上場。
第六章 比賽守則
1.任何比賽或訓練，球隊召集人必須提前（至少提前2-3天）通過網路及其他方式進行通知，隊員應給予積極回復（回復或電話直接給隊長或隊長委託的組織負責人員）；
2.每場比賽之前，隊員必須提前30分鍾到場；
3.比賽時，隊員必須穿著球隊規定的比賽服裝；
4.任何比賽不得與裁判員,對方隊員,對方啦啦隊等發生沖突；
5.球場上應相互大聲呼喊鼓勵，要球跑位時要更要積極呼喊，任何情況下不得埋怨隊友，不得互相指責；
6.對待任何比賽都要力爭發揮自己最好水平，比賽中積極進取,奮勇拚搏，無論是領先還是落後，都要在一種良好的精神狀態下完成比賽；
7.在比賽前，任何隊員必須進行集體熱身活動；
8.比賽結束後，立刻整理好自己的裝備，開小會10-20分總結後統一離場，不得私自提前離場。
第七章 隊員處罰管理辦法
1.隊員遭受處罰的種類：按照由輕到重的順序，依次為：
(1)口頭或通告批評；(2)警告；(3)嚴重警告；(4)停賽（訓）；(5)開除隊籍。
2.隊員處罰規定
(1)對於違犯球隊相關管理規定的行為或言論等，可以根據其性質,後果,悔過表現等情況，對相應隊員做出適當的處罰；
(2)由球隊的隊委會集體討論決議直接宣布；
(3)隊員必須積極參加球隊組織的訓練,比賽以及其他活動,連續兩次無故遲到半小時及以上的提出警告；連續三次無故遲到半小時以上的停賽停訓；連續兩次不參加活動的，留隊察看並提出警
告；連續三次不參加活動的停賽（停訓），連續四次不參加活動的無正當原因開除隊籍。
3.隊員退隊管理辦法
(1)隊員自願退隊
①由隊員主動提出退隊，則視為自動退隊；
②隊員號碼不再為其保留；
（2）隊員非自願退隊（即被開除隊籍）
在隊員出現下列任何一種情況時，經球隊隊委會決議，球隊有權開除其隊籍：
①違反球隊考勤紀律中規定，按考勤紀律要求須退隊者；
②球隊內部隊員之間出現打架斗毆事件的參與者；
③有諸如：賭球,受賄,吃「回扣」,故意泄露本隊機密信息等嚴重損害球隊利益行為
之一者；
④行為或言論嚴重違犯球隊的其他紀律規定的必須退隊者；
⑤因違法犯罪，遭到公安（或法院）等國家機關判處服刑役者。
(3）在球隊隊委會宣布球隊某隊員必須退隊的隊委會決議時，該隊員必須按非自願退隊處理。
以上隊規自公布之日起生效，解釋權屬球隊隊委會；實際執行中會根據實際情況及大家建議隨時進行修改與完善，訓賽考勤細則另行公布，本章程中考勤相關事宜與考勤細則沖突時以考勤細則為准。