A. 怎樣應聘服裝專賣店導購員
第一就是自信 這也是這個行業必須具備的 其次先查一下你要去應聘這個品牌的相關資料 這樣假如別人問你的時候不至於什麼都不知道 還有最重要的就是微笑 還要很大方 總之要讓別人覺得你能夠勝任這工作 當然如果你有一定工作經驗那就最好不過了 總之放輕松 這也不是什麼大不了的事情 他們門檻不會太高的 沒你想的那麼恐怖 現在這方面的人好找 但是要找到一個好的導購可不是件容易的事情 祝你一切順利 加油
B. 招聘商場導購最好的方法
招聘導購的方法有很多，可以在店門口張貼招聘海報，這樣逛街的時候就會看到；
也可以去一些招聘軟體去發布招聘信息；
還可以去 上啥班 這類的短視頻招聘軟體上面錄制招聘視頻；
其實最有效的方法就是員工轉介紹，給員工提供好福利，讓員工自己去介紹自己身邊好友入職，還可以提供一些推薦獎勵之類的。
都是不錯的一些辦法，希望可以幫到你。
C. 超市新開業，需招聘大量理貨人員和導購，哪裡可以快速招到
超市新開業，如果需要招聘大量的理貨人員和導購的話，我們要想快速招到這些人員——
第一，我們可以到勞務市場去進行現場招聘。
第二，我們可以發放大量的宣傳單進行宣傳和吸引。
第三，我們可以通過親朋好友，讓他們來介紹一些人員。
D. 怎樣能快速招聘到導購員
四點建議：
1、很清晰你要招聘的導購員的條件，如：性別、年齡、學歷、工作經驗，工作的地點和時間、提供的薪資待遇和福利，全職還是兼職
2、通過什麼渠道去招聘，如：現場、報紙、熟人介紹、網路
3、這個崗位有沒有升職的空間、薪資有沒有提升的機會
4、建議你去百城招聘網www.bczp.cn旗下的各個城市的站點去看看，搜索一下你想要的人才，覺得好的話，就跟網站聯系一下
E. 招聘專賣店導購員有沒有什麼好的渠道
專賣店導購的招聘渠道最好以網路招聘為主，成本低，簡歷數量大，但最好多個渠道共存。
1.網路
2.內部推薦
3.店鋪內掛廣告
4.職介等
網站不要選擇智聯招聘，前程無憂這樣的網站，這些網站的應聘人員學歷較高，建議使用58同城或趕集等
F. 公司招聘銷售員用什麼網站好
對於比較專業的網站，近年開始流行起用獵人招聘APP了，又號稱招聘神器，哈哈，確實快，半個月招了5個比較優質的銷售人員，你也可以網路下。
G. 招聘導購的途徑
一般可從以下幾個途徑招聘：
1、找各個商超的人事主管部門，他們可以給你推薦導購員。
2、找一些在商超工作的人員問問，讓他們給你介紹一些同事。
3、在當地信息港、著名論壇等多發一些招聘的帖子，效果也不錯。
4、在當地的信息類報紙上發一下招聘。
幫你找了一個應聘新光天地的，速聯系吧：
"誰知到北京新光天地商場有招導購的嗎"http://..com/question/69355087.html
H. 大超市，要招大量的導購員，大家有什麼好的招聘渠道推薦嗎
上58同城智通等網路發布招聘廣告，還有就是到58同城職位處搜索導購員，然後打電話邀約面試。再就是參加本地的現場招聘會，在超市門口貼招聘廣告。